Umsatzrückgang bei Vaude: Stellenabbau und Anpassung der Kostenstruktur

Umsatzrückgang bei Vaude: Stellenabbau und Anpassung der Kostenstruktur

Flaute nach dem Boom: Beim Tettnanger Outdoor-Spezialisten Vaude wird nach einem Medien-Bericht nach einem Umsatzrückgang um 6 % im Geschäftsjahr 2023 verstärkt auf die Kosten geschaut und unter anderem Stellen abgebaut.

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Umsatzrückgang bei Vaude: Stellenabbau und Anpassung der Kostenstruktur

Was sagt ihr zu den Entwicklungen bei Vaude?

 

[Paddi]

Schade! Ich würde ja gerne mehr Vaude tragen, weil ich die Firmenpolitik und Werte gut finde.
Was ich weniger gut finde sind die altbackenen Farben und die Schnitte der Radklamotten.

 

[Einklang]

Genau, es fehlen mir innovatives Design. Bis auf eine Tasche habe ich nichts von denen und finde auch nichts interessant.

 

[Lone Rider]

Mit dem Hintergrund wirkt diese Pressemitteilung aber schon sehr scheinheilig auf mich...

 

[Lbrtsn]

Alle Nasen auf X sind sauer auf Vaude wegen ihres Statements zum Exit von X. Sie fahren jetzt nur noch Storch Heinar.
Das wirkt sich natürlich auf die Vaude Zahlen aus.

 

[solution85]

Der Rückzug aus Socialmedia zeigt aber schnell Wirkung.

 

[dobelli]

Schade! Ich würde ja gerne mehr Vaude tragen, weil ich die Firmenpolitik und Werte gut finde.
Was ich weniger gut finde sind die altbackenen Farben und die Schnitte der Radklamotten.

seh ich ähnlich. hab einen Fahrradrucksack von Vaude, der ist super und hält schon ewig.
Klamotten finde ich da nie.

 

[solution85]

seh ich ähnlich. hab einen Fahrradrucksack von Vaude, der ist super und hält schon ewig.
Klamotten finde ich da nie.

Die haben auch nur eher so Casual Fahrrad Sachen. Also die meisten hier sind überhaupt nicht deren Zielgruppe. Die Rucksäcke finde ich auch top.

 

[Weißer Hirsch]

Leute feuern, aber von X verabschieden und dafür von der Base gefeiert werden. Hauptsache der "Werte" stimmen...

 

[marathonisti]

Leute feuern, aber von X verabschieden und dafür von der Base gefeiert werden. Hauptsache der "Werte" stimmen...

Es werden doch gar keine Mitarbeiter gefeuert

 

[Weißer Hirsch]

Es werden doch gar keine Mitarbeiter gefeuert

Stimmt grundsätzlich, wenn man Fluktuation nicht selbst herbeiführt / provoziert und Befristungen (die ja eigentlich nicht ewig verlängert werden dürften - seit dem Coronaboom?) auslaufen zu lassen nicht als Feuern definiert. Gerade der letzte Punkt wird von den Betroffenen sicher anders gesehen.

 

[Paddi]

seh ich ähnlich. hab einen Fahrradrucksack von Vaude, der ist super und hält schon ewig.
Klamotten finde ich da nie.

So geht’s mir auch. Die Rucksäcke sind top!

 

[solution85]

Stimmt grundsätzlich, wenn man Fluktuation nicht selbst herbeiführt / provoziert und Befristungen (die ja eigentlich nicht ewig verlängert werden dürften - seit dem Coronaboom?) auslaufen zu lassen nicht als Feuern definiert. Gerade der letzte Punkt wird von den Betroffenen sicher anders gesehen.

In so ziemlich jeden Unternehmen das ich kenne, gibt es immer sowas wie einen harten Kern. Der Rest wechselt eh ständig die Firma. Ich bin in Betriebsrat und sehe ja immer die Bewerbungen und Lebensläufe. 30 Jahre alt und schon in 10 Firmen gewesen, sind da keine Seltenheit.

 

[_Sven_]

Leute feuern, aber von X verabschieden und dafür von der Base gefeiert werden. Hauptsache der "Werte" stimmen...

Vielleicht hat man sich auch wegen des Kostendrucks von X verabschiedet? Da Beiträge zu hinterlassen kostet auch Geld, und wenn es nur die damit beschäftigten Mitarbeiter sind.

 

[arno¹]

Vielleicht erstmal den Artikel lesen, dort stehen auch die Gründe fur den Umsatzrückgang.

 

[marathonisti]

In so ziemlich jeden Unternehmen das ich kenne, gibt es immer sowas wie einen harten Kern. Der Rest wechselst eh ständig die Firma. Ich bin in Betriebsrat und sehe ja immer die Bewerbungen und Lebensläufe. 30 Jahre alt und schon in 10 Firmen gewesen, sind da keine Seltenheit.

Bei manchen weiß man aber auch schon nach spätestens 4 Wochen warum sie dauernd wechseln

 

[solution85]

Bei manchen weiß man aber auch schon nach spätestens 4 Wochen warum sie dauernd wechseln

Du meinst 4 Stunden?

 

[nirgendswo]

Mir geht's ähnlich wie euch, viele der Produkte sind altbacken und meiner Meinung nach nicht wirklich für jüngere Zielgruppen interessant. Auch der Schnitt ist mitunter eher bisschen ... komisch.
Und bei den Materialien der Casual-Kleidung könnte man meiner Meinung nach mehr natürliche Stoffe verwenden. Wo ist die Merinokollektion? Oder Hanf und Leinen? Oder mehr Tencel? Wieso wurde die Serie mit Anti-Microplastik-Fleece eingestellt?

Selbst für mich (Mitte 30) finde ich die Sachen nicht mehr zeitgemäß, meinem Vater würde ich sie aber noch empfehlen. Und trotzdem gucke ich, wenn ich etwas Neues brauche, immer zuerst bei Vaude. Und dennoch gibt es immer wieder Ausnahmen. Meine Softshell z. B. ist sowohl für den alpinen als auch für den Alltagseinsatz super. Die Bibs mit Sitzpolster von SQLab waren auch genial. Gerne würde ich mir die "Pro Bib" nochmal kaufen, aber scheinbar ist die eingestellt.

Aber na ja, die werden schon wissen, was sie tun. Aber wenn sie wirklich erfolgreich werden wollen, sollten sie hier im Radforum nachfragen, denn ist ja allgemein bekannt, dass wir am besten Bescheid wissen.

 

[Hansibär]

Immerhin kein Grund zur Sorge für die Beschäftigten, es herrscht lediglich "natürliche Personalfluktuation". Das Einstampfen der gesamten Social Media Marketing Abteilung beispielweise war ja schließlich politisch motiviert und hat nichts mit der wirtschaftlichen Schieflage zu tun.

 

[Radlader]

Mit dem Hintergrund wirkt diese Pressemitteilung aber schon sehr scheinheilig auf mich...

Vaude macht genug Gewinn, um auf Kunden verzichten zu können